社保交15年和25年,區別還是非常大的,一是社保繳費25年的養老金水平要遠高于15年的養老金;二是25年一般可以退休后不用繳費享受醫保待遇,而15年就不一定了。
社保當中最重要的兩個保險是養老保險和醫療保險。養老保險要最低繳費滿15年,才能夠在達到退休年齡的時候按月領取養老金。養老保險中最重要的一個原則就是多繳多得,長繳多得。養老保險繳費水平越高,繳費年限越長,養老金也就越高。
假設兩人退休年齡、平均工資指數和退休所在地社平工資保持一致,且平均工資指數為1.2,退休所在地社平工資為8467元,退休年齡都為60歲,繳費基數為10000,則個人養老保險賬戶為10000*8%*12*15=144000元。則15年繳費的月基礎養老金=(8467+8467*1.2)/2*15*1%=1397元;繳費25年月基礎養老金=(8467+8467*1.2)/2*25*1%=2328.5元;兩人的個人賬戶養老金都是144000/139=1036元;所以繳費15年月退休金為1397+1036=2433元;繳費25年月退休金為2328.5+1036=3364.5元。
按照現行法律規定,個人只需繳納滿15年的社保,退休以后就可以領取養老保險金。但是我們可以看到,社保繳納越多,個人賬戶儲蓄也就越多,也就意味著退休以后個人可以領取的養老金也就越多。社保交滿15年以后,一般都是按照當時當地的平均社保標準給你發放養老金,所以社保當然是繳的越久越好。最重要的一點社保中一般就包含了醫保,根據《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休后不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。