今天咱們來聊一聊失業(yè)保險的相關(guān)話題。記得之前就有網(wǎng)友詢問過，說領(lǐng)取失業(yè)金會不會影響到未來自己的養(yǎng)老金待遇呀？會不會給自己造成什么不好的影響呀？其實不會的，領(lǐng)取失業(yè)金是不會對養(yǎng)老金待遇造成影響的。因為失業(yè)保險和養(yǎng)老保險雖然都在社保范圍內(nèi)，卻是兩種不同的保險。沒什么必然聯(lián)系！
如果非要說領(lǐng)失業(yè)金會對未來養(yǎng)老金待遇造成什么影響的話，假如你在領(lǐng)取失業(yè)金期間沒有以靈活就業(yè)人員的身份自行繳納養(yǎng)老保險，那么未來辦理退休，計算養(yǎng)老金時，你領(lǐng)失業(yè)金的這段時間的養(yǎng)老保險繳費年限就是缺失的。好比說你領(lǐng)取了12個月的失業(yè)金，這期間又沒有自行繳納養(yǎng)老保險，那么退休時計算養(yǎng)老金，你就缺少了這一年的繳費年限，所計算出來的養(yǎng)老金就會稍微少了一點點，但差距不會特別大。
所以說大家在領(lǐng)失業(yè)金這件事上不要有顧慮，只要你符合領(lǐng)取條件，完全可以大大方方的去申領(lǐng)失業(yè)金，不會對你未來的養(yǎng)老金造成什么影響。而且領(lǐng)取失業(yè)金實際上還有一個好處，那就是社保法第四十八條規(guī)定，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)金期間，是不用自己繳費就能享受到基本醫(yī)療保險待遇的，這個保費是從失業(yè)保險基金中支付的。
除了這個問題，大家還都比較關(guān)心失業(yè)金有沒有領(lǐng)取次數(shù)的限制？只要一直處于失業(yè)狀態(tài)，是不是就可以無限制的領(lǐng)取呢？
當然不能無限制的領(lǐng)取！失業(yè)金的領(lǐng)取年限與累計繳費時間有關(guān)，領(lǐng)取年限最長不超過二十四個月。具體規(guī)定是，累計繳費時間在一年以上兩年以內(nèi)的，可領(lǐng)取3個月的失業(yè)金。累計繳費時間在兩年以上三年以下的，可領(lǐng)6個月失業(yè)金。累計繳費年限在三年以上不滿四年的，可領(lǐng)9個月失業(yè)金。累計繳費年限在四年以上五年以下的，可領(lǐng)12個月失業(yè)金。累計繳費年限超過五年的，每滿一年，增發(fā)一個月失業(yè)金。但領(lǐng)取失業(yè)金的期限最長不得超過24個月。
什么意思呢？假設(shè)一個人的失業(yè)保險累計繳費了20年，如果按照剛才的算法，他超過了5年的部分一共是15年吧？那么應(yīng)當是12個月+15個月，領(lǐng)取27個月的失業(yè)金。不過剛才咱也說了，領(lǐng)取月數(shù)有上限，是24個月。所以即便他有20年繳費年限，失業(yè)金也只能領(lǐng)24個月的。
不過雖說失業(yè)金的領(lǐng)取年限有上限，但領(lǐng)取次數(shù)是沒有限制的。比如說一個人先累計繳費了兩年多，失業(yè)了，按照規(guī)定可以領(lǐng)6個月失業(yè)金。然后又找到工作單位，又繳納了兩年多的失業(yè)保險，然后又失業(yè)了，還能再領(lǐng)6個月失業(yè)金。隨后再次找到工作，又繳納了幾年失業(yè)保險，如果再失業(yè)的話還是可以領(lǐng)取相應(yīng)月份的失業(yè)金的。并不是說第一次領(lǐng)完之后，以后就再也沒有機會領(lǐng)取了。
最后咱們再來說一說失業(yè)金的領(lǐng)取條件。領(lǐng)取失業(yè)金是要符合條件的，并不是說只要你丟了工作、失業(yè)了，就能領(lǐng)到失業(yè)金。要同時滿足下面三個條件。
首先第一，得是參加失業(yè)保險，并且已經(jīng)繳費滿1年以上的。第二點非常重要，必須得是非本人意愿中斷就業(yè)的。什么意思呢？不能是因為勞動者自身的原因主動提出離職的。第三就是勞動者已經(jīng)辦理失業(yè)登記和求職登記的。符合這三個條件就可以申領(lǐng)失業(yè)金了。
