延遲退休已經(jīng)在網(wǎng)上傳了很多年了，這是一個(gè)大家都非常關(guān)心的問(wèn)題，不過(guò)目前還沒(méi)有出臺(tái)非常明確的規(guī)定哦！

如果延遲退休確定的話(huà)，會(huì)影響就業(yè)嗎？為什么一定要實(shí)行延遲退休呢？保叔帶你分析！

一、延遲退休會(huì)影響就業(yè)嗎？

延遲退休實(shí)行的是“小步慢走，漸進(jìn)到位”，并不會(huì)簡(jiǎn)單一刀切的，可能堅(jiān)持每年只延遲幾個(gè)月，經(jīng)過(guò)相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間再逐步達(dá)到目標(biāo)年齡。

實(shí)際上，影響就業(yè)的主要還是取決于經(jīng)濟(jì)發(fā)展、個(gè)人的擇業(yè)方向與個(gè)人工作能力哦！

二、為什么要實(shí)行延遲退休？

1、人均壽命延長(zhǎng)，人口老齡化加劇

我國(guó)現(xiàn)行法定的退休年齡如下表所示：

以上退休年齡的制定，是充分考慮了當(dāng)時(shí)的勞動(dòng)條件、人均壽命（當(dāng)時(shí)我國(guó)人口預(yù)期壽命不到50歲）、男女生理特點(diǎn)等因素。

要知道，發(fā)達(dá)國(guó)家的基本退休年齡都在60到65歲之間，甚至更高。

隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，勞動(dòng)條件的改善，我國(guó)的人均壽命不斷延長(zhǎng)，現(xiàn)在的人口預(yù)期壽命已達(dá)77歲，人口的老齡化問(wèn)題也日趨明顯。

為了適應(yīng)目前社會(huì)發(fā)展的需要，相應(yīng)地推遲退休年齡是必然的。

2、緩解社保基金支付壓力

我國(guó)的養(yǎng)老金實(shí)行的時(shí)間比較晚，現(xiàn)在享受養(yǎng)老待遇的人在遞增，社保支出大于收入，養(yǎng)老金缺口越來(lái)越大，延遲退休可以緩解社保基金的支付壓力。

3、緩解企業(yè)勞動(dòng)力缺乏

隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的提升和勞動(dòng)條件的改善，老年勞動(dòng)者能夠勝任的工作崗位也變多了，可以緩解企業(yè)勞動(dòng)力缺乏的問(wèn)題。

有許多經(jīng)驗(yàn)豐富的醫(yī)生、科研人員等人才，如果能干先退的話(huà)，這也是對(duì)人力資源的巨大浪費(fèi)！

保叔有話(huà)說(shuō)

實(shí)行延遲退休是大勢(shì)所趨，是人均壽命延長(zhǎng)、人口老齡化、養(yǎng)老保險(xiǎn)可持續(xù)背景下的必然選擇！

小伙伴們也不用過(guò)于憂(yōu)心，在它真正到來(lái)之前，我們只需要調(diào)整好自己的心態(tài)，好好充實(shí)自己，豐富自己的工作技能，不管政策如何變化，自己有硬實(shí)力才是最重要的。