【ITBEAR科技資訊】6月21日消息，阿里巴巴宣布進行了一系列重大組織變革，這被認為是自公司成立以來最大的變革之一。根據董事會批準的決定，阿里巴巴執行副主席蔡崇信將出任阿里巴巴控股集團董事會主席，吳泳銘將擔任阿里巴巴控股集團CEO。現任董事會主席兼CEO張勇將于今年9月10日卸任職務，專注于擔任阿里云智能的董事長兼CEO，致力于阿里云的發展。
這一董事長和CEO的交替，標志著阿里巴巴這艘巨輪即將迎來新的航程。蔡崇信作為阿里巴巴的“十八羅漢”成員之一，擁有豐富的經驗和深厚的背景。他在阿里巴巴的24年歷程中扮演著重要的角色，為公司的財務和法務等方面做出了重要貢獻。蔡崇信的回歸將為阿里巴巴的變革注入新的動力。
與蔡崇信搭檔的是另一位阿里巴巴的資深成員吳泳銘，他將擔任阿里巴巴集團的CEO。吳泳銘在多個重要業務中擔任要職，對阿里巴巴有著深入的了解和豐富的經驗。蔡崇信和吳泳銘作為阿里巴巴的“老阿里人”，他們將共同努力，推動公司實現新一輪的發展。
據ITBEAR科技資訊了解，阿里巴巴進行的組織變革被認為是一場深遠的變革，旨在讓公司更加敏捷、決策更加迅速。通過調整組織架構，將不同的業務獨立運營，阿里巴巴希望激發各業務的增長活力。此次變革也意味著阿里巴巴正向控股模式轉變，未來可能發展成為一個類似于伯克希爾·哈撒韋的控股公司。蔡崇信將以資產經營專家和戰略投資人的眼光，布局阿里巴巴的發展，特別關注阿里云的創新孵化和新的增長點。
阿里巴巴的變革涉及到生產關系的變革，旨在讓公司實現自我革新并提升競爭力。作為一家多業務、多業態的超大型組織，阿里巴巴面臨著不同業務特點、市場環境、客戶和發展階段的差異。通過解綁各業務、讓其獨立發展，阿里巴巴能夠發揮各業務的最大創造力。
阿里巴巴的核心業務是國內電商，目前貢獻了公司總營收的大部分。然而，國內電商面臨著激烈的競爭，特別是拼多多等新興平臺的崛起。阿里巴巴還注重發展云智能業務、物流業務以及海外數字商業等領域。通過組織變革，阿里巴巴希望實現更高效的運營和更快的創新響應。
在這場變革中，阿里巴巴的員工們感受到了巨大的激勵和改變。“老板們找回了owner意識，大家都跑起來了。”阿里巴巴的內部變革產生了立竿見影的效果。未來，阿里巴巴將繼續進行一系列變動，涉及績效考核、晉升制度等，以進一步推動公司的發展。張勇表示：“整個阿里巴巴正以全新姿態奔向未來。”阿里巴巴的變革將使其成為一個更有想象力和競爭力的公司。
