【ITBEAR科技資訊】3月15日消息，meta公司再次宣布裁員，計劃裁員上萬名員工，這是該公司四個月內的第二輪裁員。此次裁員的原因被歸咎于艱難的經濟狀況，更高的利率、地緣政治不穩定因素以及加強的監管導致了經濟波動和增長放緩。為了確保公司的可持續性，meta CEO扎克伯格決定采取削減成本的措施，這些行動將持續很多年。
meta公司將裁減5000個尚未填補的空缺職位，并解雇招聘團隊的部分員工。知情人士透露，該公司正在要求公司內部的許多經理和主管加大產出。這些管理人員需要過渡到能做出個人貢獻的崗位，否則他們就需要離開公司。這些行動旨在提高公司的效率和減少冗余。
據ITBEAR科技資訊了解，扎克伯格在2月份的財報中解釋說，他仍然認為該公司的發展速度太慢，而且團隊過于臃腫。因此，他將2023年稱為“效率年”，決定削減中間管理人員和表現不佳的項目。雖然這些行動對受影響的員工和其家庭來說可能是一個非常困難的時期，但扎克伯格相信這些措施是必要的，以確保公司的長期發展。
對于meta公司而言，裁員似乎成為了常態。雖然扎克伯格聲稱這是公司可持續發展的一部分，但也引發了人們對于該公司經營狀況的擔憂。這一事件也提醒著我們，經濟中的不確定性和風險，需要時刻保持警惕。
