今年以來，受特殊環境影響，企業生產經營面臨較大挑戰，招工用人和求職就業均受到較大影響。在此環境下，58同城積極響應“穩企業、保就業”號召，推出“就業有我幫 促進就業專項行動”，充分發揮平臺服務價值，加強就業賦能與企業幫扶力度，面向重點待就業人群，提供多項服務賦能求職者，提升人崗匹配度。此外，針對企業復工復產中的難點，58同城也特別推出了“千萬補貼招聘行動“，助力企業招才，服務人才就業。
當前社會整體進入常態化防控階段，企業在持續復工復產政策的支持下，企業招聘人員需求集中釋放，大量求職者亟需就業。然而，就業市場呈現出供需不平衡現象，大量企業仍然存在招人難、招人費用高的現象。作為招聘行業領導者，58同城招聘制定更多元、更有效的利好政策，讓利千萬，通過此次千萬補貼招聘行動，真誠地為企業招才助力。
從今年8月開始，58同城面向全國企業推出千萬補貼招聘行動，四大產品補貼政策、多城招聘服務活動，實惠助企業招人才。為了更好的貫徹落實國家“六穩”“六保”中穩就業這一首要任務，58同城·招聘從企業招聘工作的實處出發，在第三季度一舉推出多項補貼政策，其中既有緊貼城市特色，根據當地招聘趨勢靈活提供招聘資源的“一城一策”;也有助力企業招聘復蘇，推出“58招才助企活動”的鉅惠政策;以及“年中818HR節感恩回饋”優惠;同時從招聘產品到貼心服務，集全站資源推出創新連接產品“58招聘直播間”和超值套餐“超級雇主”，并提供不同形式的優惠活動，全力支持企業復工復產，夯實企業人才儲備，提升企業生產力，誠心助企業，促就業，用心為企業招聘保駕護航。
一直以來，58同城結合市場環境的變化，圍繞企業招聘需求，創新招聘服務，“全力以服”實現企業賦能、用戶賦能和專業賦能。此次千萬補貼招聘行動中，全國多城將聯動舉辦上百場線上、線下活動，線上將開展福利社主題活動、線上招聘會等;線下將舉辦大講堂、線下招聘會、培訓會、研習社、伙伴日等活動。58同城通過一系列利好舉措，切實為企業讓利。58同城還通過平臺流量及資源對該項目進行廣泛傳播，提高活動的知曉率、參與率，通過新媒體平臺及時、高頻地將豐富多彩的招聘活動信息傳遞給求職者。同時，通過多維度宣傳展示參與方法，讓更多企業參與到58同城這一利好活動中來，一舉解決企業的招聘難題。
通過本次活動，58同城積極踐行企業社會責任，化解就業市場供需矛盾，降低企業招才成本，增加勞動者就業機會，促進行業實現高質量發展。與此同時，58同城也拉近了與招聘企業的距離，增強了與企業的情感溝通，不斷提升品牌影響力和行業美譽度，成為廣大企業線上招聘的首選平臺，積極承擔起招聘行業領導地位的責任。
