2023年3月3日上午,廣東省省殘聯(lián)黨組成員、副理事長(zhǎng)柯沫夫,惠州市殘聯(lián)黨組成員、副理事長(zhǎng)黃宗太,惠陽(yáng)區(qū)殘聯(lián)黨組成員、副理事長(zhǎng)王正泉等一行蒞臨我司調(diào)研,伯恩光學(xué)人力資源總監(jiān)熊超林、外事部經(jīng)理李林、員工關(guān)系處經(jīng)理童武華、A6廠廠助盧同龍、高級(jí)心理咨詢(xún)師楊彩霞等出席了本次研討會(huì)。
研討會(huì)上,我司首先播放企業(yè)宣傳片及多元融合視頻;其次就目前殘障用工情況、歷年開(kāi)展的關(guān)愛(ài)殘障員工活動(dòng)、伯恩&蘋(píng)果多元人才賦能項(xiàng)目及未來(lái)計(jì)劃等進(jìn)行介紹。
我司自2008年至今,一直積極吸納殘障人士。截止至2022年,公司累計(jì)吸納殘障員工5645人上崗就業(yè),其中2018-2022年新增吸納4872人,目前在職殘障員工930余人,殘障類(lèi)別包括聽(tīng)力、言語(yǔ)、聽(tīng)力言語(yǔ)、多重、肢體、智力及視力,基本涵蓋現(xiàn)有殘障類(lèi)別。他們主要分布在電膜、鍍膜、QC、包裝、掃光等部門(mén)。公司在就餐和住宿上采取就近原則合理安排,優(yōu)先殘障員工安檢等。
在座的領(lǐng)導(dǎo)均對(duì)伯恩的殘障員工關(guān)懷工作,及在殘障事業(yè)中所展示出的企業(yè)社會(huì)責(zé)任感給予了高度贊許。
柯副理事長(zhǎng)表示,伯恩不僅為殘障員工提供工作崗位,同時(shí)關(guān)愛(ài)殘障員工活動(dòng)開(kāi)展得豐富且細(xì)致,重視殘障員工的心理以及個(gè)人成長(zhǎng),從融合、平等、權(quán)益多方位關(guān)懷殘障群體,高度履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任,展示了民營(yíng)企業(yè)的擔(dān)當(dāng)與風(fēng)范,值得其他企業(yè)前來(lái)學(xué)習(xí)借鑒。在后續(xù)伯恩的殘障融合建設(shè)方面,省市區(qū)殘聯(lián)將持續(xù)給予強(qiáng)有力支持。
熊總表示,“關(guān)心殘疾人生活,扶助殘疾人事業(yè)”是伯恩一直以來(lái)非常重視的工作,目前公司在職殘障員工900余人,在其工作、生活、心理等方面都給予了人性化關(guān)懷。2022年7月,我司加入蘋(píng)果公司多元人才賦能項(xiàng)目,在職殘障員工專(zhuān)案、年前送溫暖系列活動(dòng)等得到客戶(hù)的高度認(rèn)可。與此同時(shí),我司積極與外界交流,出席參加廣州新經(jīng)濟(jì)與殘障融合就業(yè)企業(yè)圓桌交流會(huì)等活動(dòng)。在殘障融合工作中,伯恩一直不斷摸索前進(jìn),所取得的成績(jī)離不開(kāi)省市區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)及客戶(hù)的支持。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在伯恩后續(xù)如融合委員會(huì)搭建、無(wú)障礙改造、賦能培訓(xùn)等工作上給予支持,共同讓伯恩的多元融合工作躍上一個(gè)更高的臺(tái)階。
隨后省殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行殘障政策宣導(dǎo),雙方就企業(yè)殘障工作展開(kāi)了深度研討。最后,省殘聯(lián)調(diào)研組和公司高層領(lǐng)導(dǎo)前往生活輔導(dǎo)中心和圖書(shū)館、康樂(lè)中心等員工休閑娛樂(lè)場(chǎng)所參觀。
本次調(diào)研進(jìn)一步加強(qiáng)了雙方的交流,在對(duì)殘障人士的就業(yè)、關(guān)懷、技能提升等領(lǐng)域初步達(dá)成了共識(shí),接下來(lái)雙方將針對(duì)殘障人士的輸入及賦能、無(wú)障礙設(shè)施建設(shè)等進(jìn)一步探討合作。
多元融合,伯恩一直在路上。
