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在搭建數(shù)據(jù)中臺(tái)之后,可能面臨一個(gè)問題:通過數(shù)據(jù)中臺(tái)的建立,來自各業(yè)務(wù)系統(tǒng),以及企業(yè)內(nèi)外部不同來源的數(shù)據(jù),最終形成一個(gè)統(tǒng)一的數(shù)據(jù)體系,建設(shè)統(tǒng)一數(shù)倉(cāng)。那么接下來應(yīng)該思考如何讓數(shù)據(jù)發(fā)揮價(jià)值?

數(shù)據(jù)有哪些應(yīng)用場(chǎng)景?

一切數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化一切業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化,當(dāng)完成了業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化環(huán)節(jié)后,企業(yè)要做的就是數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化。數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化方向主要有三類:

1. 數(shù)據(jù)展示應(yīng)用。以大小屏看板或二維報(bào)表形式進(jìn)行指標(biāo)展示,支持?jǐn)?shù)據(jù)分析。

2. 通過數(shù)據(jù)模型來支持業(yè)務(wù)層面的應(yīng)用?;诰唧w業(yè)務(wù)需求構(gòu)建數(shù)據(jù)模型,對(duì)多源數(shù)據(jù)進(jìn)行處理以輸出支撐業(yè)務(wù)使用的數(shù)據(jù),如分析幫助企業(yè)預(yù)測(cè)未來業(yè)務(wù)發(fā)展的數(shù)據(jù),可進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策的調(diào)整。

3. 為業(yè)務(wù)應(yīng)用提供數(shù)據(jù)服務(wù)。以API的方式把后臺(tái)內(nèi)部已經(jīng)處理好的數(shù)據(jù)提供給其它業(yè)務(wù)系統(tǒng),再進(jìn)一步深度加工,從而幫助其它業(yè)務(wù)系統(tǒng)更好地深度應(yīng)用數(shù)據(jù)價(jià)值,以支撐業(yè)務(wù)應(yīng)用,提供業(yè)務(wù)價(jià)值;同時(shí)也解決在數(shù)據(jù)處理過程中可能會(huì)碰到的總接口復(fù)雜混亂的問題。

下面是每個(gè)應(yīng)用場(chǎng)景的深入介紹。

數(shù)據(jù)展示應(yīng)用

指標(biāo)體系的梳理是建設(shè)數(shù)據(jù)展示應(yīng)用的第一步。

指標(biāo)體系的梳理:把指標(biāo)的六大屬性整理成一個(gè)完整的清單,幫助指導(dǎo)如何把企業(yè)內(nèi)部各部門使用的數(shù)據(jù)的聚合指標(biāo)形成一個(gè)統(tǒng)一的指標(biāo),幫助做未來的可視化應(yīng)用的展開。指標(biāo)的六大屬性包括:基礎(chǔ)屬性、業(yè)務(wù)屬性、統(tǒng)計(jì)屬性、任務(wù)屬性、實(shí)施屬性、管理屬性。

通過對(duì)六大屬性的整理形成一個(gè)指標(biāo)清單,把每個(gè)指標(biāo)都展開成一個(gè)完整的指標(biāo)體系,進(jìn)而把企業(yè)所有的指標(biāo)都統(tǒng)合到一套口徑之下。統(tǒng)一各部門之間的管理語言,避免出現(xiàn)不同的業(yè)務(wù)部門之間,單獨(dú)的指標(biāo)卻有不同的命名,或不同的口徑卻叫同一個(gè)名字,更好去進(jìn)行數(shù)據(jù)的統(tǒng)合。

上述指標(biāo)體系的梳理是一個(gè)普適性、面向企業(yè)所有指標(biāo)展開的事項(xiàng)。若企業(yè)想做更專精的項(xiàng)目,面向某些更加具體的業(yè)務(wù)域做專門的分析或展開,使用北極星指標(biāo)體系的模式來整理無疑是一個(gè)更優(yōu)的選擇。

北極星指標(biāo):企業(yè)需要整理出一個(gè)唯一的北極星指標(biāo),也是最重要的核心指標(biāo)。分析體系或分析的數(shù)據(jù)是為北極星指標(biāo)服務(wù)的。比如GMV,商品總交易額是企業(yè)要關(guān)注的核心內(nèi)容。

二級(jí)指標(biāo):把北極星指標(biāo)拆分為3個(gè)二級(jí)指標(biāo),GMV可以用公式來進(jìn)一步拆解:如用戶數(shù)*轉(zhuǎn)化率*客單價(jià),還可再加上復(fù)購(gòu)。

三級(jí)指標(biāo):是按業(yè)務(wù)過程來做后續(xù)的拆解。如轉(zhuǎn)化率本身有它的業(yè)務(wù)過程,從廣告投放,到渠道的投放、用戶的瀏覽點(diǎn)擊、吸引用戶、流資等,把過程中每一步都進(jìn)行拆解。

四級(jí)指標(biāo):主要是從整體緯度區(qū)域來做拆解。如按照組織架構(gòu)的維度:A區(qū)域的用戶數(shù)是多少?B區(qū)域的轉(zhuǎn)化率是多少?往下更細(xì)分是某個(gè)城市、某個(gè)門店等,可逐級(jí)向下拆分。

通過上述方式可以把一個(gè)核心指標(biāo)拆分成多個(gè)指標(biāo)來逐級(jí)做自頂而下的拆解,數(shù)據(jù)層面可以形成自底向上匯總的機(jī)制,從而可以更好地指導(dǎo)后期的策略調(diào)整。

完成了指標(biāo)體系梳理后,基于指標(biāo)體系,選擇合適的模板,指標(biāo)填充,從數(shù)據(jù)的接入到成功的加工后,把數(shù)據(jù)直接輸出給對(duì)應(yīng)的前端應(yīng)用工具來填充,完成開發(fā)過程。除了主要用市面上可能已經(jīng)投出的BI工具以外,企業(yè)有特殊要求,比如應(yīng)用的交互轉(zhuǎn)換,也可以通過外部端開發(fā)的方式來做直接性的開發(fā)。

數(shù)據(jù)模型支持業(yè)務(wù)應(yīng)用

如何為一個(gè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景構(gòu)建適合它的數(shù)據(jù)模型?

通常有兩種思路:

第一種:歷史成功案例的標(biāo)簽化。

這是一種經(jīng)驗(yàn)?zāi)P偷姆绞?。過往數(shù)十年的運(yùn)營(yíng)過程中,業(yè)務(wù)人員積累了大量的成功經(jīng)驗(yàn),可以把復(fù)盤經(jīng)驗(yàn)的結(jié)論來做優(yōu)化:哪類產(chǎn)品銷售情況較好?什么類型的門店與銷售增長(zhǎng)速度正相關(guān)?庫(kù)存滿足率是否會(huì)影響增長(zhǎng)情況?通過這種標(biāo)簽抽象出標(biāo)簽類型,從而可以應(yīng)用到當(dāng)前的業(yè)務(wù)和對(duì)應(yīng)的對(duì)象上,以歷史的經(jīng)驗(yàn)來支持現(xiàn)在的一些認(rèn)知。

另外還需要成功營(yíng)銷策略沉淀。如周期下匹配市場(chǎng)趨勢(shì)的營(yíng)銷策略是什么?什么樣的政策渠道商更愿意配合?通過一系列成功策略的沉淀,會(huì)形成一些標(biāo)簽,貼到需要的對(duì)象上。

第二種:數(shù)據(jù)的深耕與探索。

如果是一個(gè)全新的創(chuàng)新業(yè)務(wù),或沒有對(duì)應(yīng)的可參考的案例,就需要通過數(shù)據(jù)的深耕和探索的角度,逐步發(fā)掘需要的數(shù)據(jù)模型。

第一步:明確設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)需要解決的目標(biāo)場(chǎng)景。如需要增加單店產(chǎn)出,就需要明確,圍繞對(duì)應(yīng)的場(chǎng)景,哪些數(shù)據(jù)可以取用,哪些數(shù)據(jù)是現(xiàn)有的可以支持的。

第二步:構(gòu)建模型并串聯(lián)業(yè)務(wù)應(yīng)用。數(shù)據(jù)模型難點(diǎn)不在算法開發(fā)或梳理上,而是數(shù)據(jù)的豐富度和數(shù)據(jù)的質(zhì)量。比如產(chǎn)品、訂單、門店都有基本信息,可以做數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)分析和相關(guān)的洞察,圍繞具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景來構(gòu)建。以現(xiàn)有的數(shù)據(jù)構(gòu)建一個(gè)大致的邏輯模型,隨后就可以通過算法的方式來做對(duì)應(yīng)的測(cè)試。

另外,還需要通過一系列可量化的指標(biāo)來監(jiān)測(cè),當(dāng)做了對(duì)應(yīng)的輸出和判斷后,是否給業(yè)務(wù)帶來了幫助,以及通過監(jiān)控機(jī)制還需要進(jìn)行1-2周的效果調(diào)優(yōu)。不斷發(fā)現(xiàn)模型問題,進(jìn)而進(jìn)行優(yōu)化和復(fù)盤,把算法模型的效果更好地發(fā)揮出來。

黃金購(gòu)買時(shí)間算法模型:通過黃金購(gòu)買時(shí)間預(yù)測(cè)精選最具潛在購(gòu)物傾向的會(huì)員,進(jìn)行精準(zhǔn)消費(fèi)人群觸達(dá),提升復(fù)購(gòu)率及營(yíng)銷轉(zhuǎn)化

通過大量的用戶行為分析構(gòu)建相關(guān)的標(biāo)簽,以黃金購(gòu)買時(shí)間算法發(fā)現(xiàn)從用戶上次購(gòu)買到現(xiàn)在活動(dòng)日之間周期,預(yù)測(cè)每天的購(gòu)買傾向,選擇購(gòu)買傾向較高的環(huán)節(jié)進(jìn)行精準(zhǔn)的推送。

比如一個(gè)針對(duì)黃金購(gòu)買時(shí)間做的測(cè)試,結(jié)果發(fā)現(xiàn):通過黃金購(gòu)買時(shí)間來篩選所需要的會(huì)員,即通過經(jīng)驗(yàn)?zāi)P秃Y選出來的會(huì)員,為品牌客戶額外創(chuàng)收近700W銷售額、進(jìn)店轉(zhuǎn)化率高于非策略組 2倍。

對(duì)比這種兩種不同的策略人群和非策略人群可以看出,通過黃金購(gòu)買時(shí)間算法模型,交易人數(shù)、交易筆數(shù)、人均交易的產(chǎn)生、券的核銷使用量、銷售量、轉(zhuǎn)化率都有明顯的提升,因此模型可以實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化率等的提升。

補(bǔ)貨預(yù)測(cè)算法模型:精準(zhǔn)至單項(xiàng)物料且不強(qiáng)依賴門店經(jīng)驗(yàn)判斷的行業(yè)預(yù)測(cè)算法

不只面向營(yíng)銷端,面向供應(yīng)鏈或其他業(yè)務(wù)場(chǎng)景也能發(fā)揮數(shù)據(jù)的價(jià)值。如供應(yīng)鏈角度的補(bǔ)貨預(yù)測(cè)算法模型。

如茶飲連鎖企業(yè)經(jīng)常碰到的問題:

1. 訂貨憑經(jīng)驗(yàn)。大多門店基于肉眼可見庫(kù)存及經(jīng)驗(yàn)訂貨。產(chǎn)品一下架,一年合算造成呆料不少。

2. 實(shí)際損耗、用量不清楚。只有操作sop 沒有實(shí)時(shí)操作數(shù)據(jù),沒有衡量標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)損耗對(duì)用量不清楚。問題通過經(jīng)驗(yàn)自己梳理

3.加盟店庫(kù)存難掌握。如果能看到加盟店庫(kù)存結(jié)構(gòu)和趨勢(shì),總部就能主動(dòng)干預(yù),幫助加盟商解決問題。

4.竄貨抓不準(zhǔn)。進(jìn)銷比容易誤判,沒辦法有效把竄貨走水盯起來;督導(dǎo)沒有精確數(shù)字做抓手,盯不到點(diǎn)上。

5.采購(gòu)怎能更精準(zhǔn)。沒能很好的客觀判斷,每年平均浪費(fèi)上千萬物料。

為解決上述難題,云徙推出了一個(gè)具體的預(yù)測(cè)算法。

通過算法模型的應(yīng)用,可得到非常顯著的成果:

對(duì)于業(yè)務(wù):降本增效。比如門店庫(kù)存的周轉(zhuǎn)周期,降低損耗率等,同時(shí)也支持企業(yè)搭建物料中心和BOM中心。

最終可以為每個(gè)門店每年節(jié)省702元這樣大幅縮短的效率,降低2萬元的損耗,為企業(yè)帶來最大的經(jīng)濟(jì)效率增值。通過數(shù)據(jù)模型為企業(yè)提供業(yè)務(wù)的判斷預(yù)測(cè)與輔助支持是有很大的潛力的。

為其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)提供數(shù)據(jù)

云徙服務(wù)的某消費(fèi)品行業(yè)案例:為企業(yè)CRM系統(tǒng)提供客戶數(shù)據(jù),支持?jǐn)?shù)字化營(yíng)銷業(yè)務(wù)。

首先是數(shù)據(jù)的整合,通過數(shù)據(jù)中臺(tái)拉通線上線下不同業(yè)務(wù)渠道的客戶的數(shù)據(jù),以挖掘的方式實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的拉通,也可以通過中臺(tái)加裝一些裝修工程或者指標(biāo)管理套件;

其次,把已經(jīng)處理好的會(huì)員數(shù)據(jù)、標(biāo)簽數(shù)據(jù)推送到其他業(yè)務(wù)系統(tǒng),后續(xù)面向多場(chǎng)景做會(huì)員的更多運(yùn)營(yíng),提供等級(jí)、權(quán)益、場(chǎng)景等;

最后,設(shè)置運(yùn)營(yíng)工具之后,可以進(jìn)行更加深度的價(jià)值挖掘,提供數(shù)據(jù)的應(yīng)用支持,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)賦能。

數(shù)據(jù)應(yīng)用建設(shè)切入點(diǎn):關(guān)注高層重點(diǎn),降低建設(shè)難度,規(guī)避建設(shè)風(fēng)險(xiǎn),保障組織支撐,切合業(yè)務(wù)需求。

企業(yè)做數(shù)據(jù)應(yīng)用的建立,可以選擇選擇某一業(yè)務(wù)來做這個(gè)初步的識(shí)別,如何選擇比較合理?

1. 高層關(guān)注。關(guān)注高層核心關(guān)注的方向;關(guān)注近期集團(tuán)重點(diǎn)發(fā)力的業(yè)務(wù)板塊;關(guān)注集團(tuán)的重點(diǎn)業(yè)務(wù)板塊。通過這些方向的選擇能夠得到比較好的高層支持和更好地推進(jìn)數(shù)據(jù)的建立。數(shù)據(jù)中臺(tái)做數(shù)據(jù)應(yīng)用是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的工程,需要由上下統(tǒng)一貫徹下來,才能更好實(shí)現(xiàn)各個(gè)部門之間數(shù)據(jù)的收集、加工等。

2. 信息化建設(shè)基礎(chǔ)。選擇有一定信息化基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)線或者業(yè)務(wù)的方向,有一個(gè)充足的數(shù)據(jù)是可以收集使用。

3. 數(shù)據(jù)質(zhì)量。業(yè)務(wù)線所使用和產(chǎn)生的數(shù)據(jù)都比較好,表結(jié)構(gòu)清晰,數(shù)據(jù)之間互聯(lián)網(wǎng)打通的難度也比較低。數(shù)據(jù)質(zhì)量是數(shù)據(jù)應(yīng)用更好更快建立的一個(gè)基本要求。

4. 組織架構(gòu)基礎(chǔ)。需要有充足的IT組織人員,能夠更好的承接運(yùn)營(yíng)中臺(tái)長(zhǎng)期的使用;IT職能能夠支持?jǐn)?shù)據(jù)支持、分析工作;有專門負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)治理的崗位

5. 業(yè)務(wù)需求清晰。如果有比較清晰的業(yè)務(wù)應(yīng)用,業(yè)務(wù)人員對(duì)業(yè)務(wù)、指標(biāo)有清晰的了解,可以參考指標(biāo)清單,規(guī)劃一個(gè)整體性的指標(biāo)的要求,幫助更好的來建設(shè)相應(yīng)的數(shù)據(jù)應(yīng)用。

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