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游戲、動漫職業技能培訓火爆
　　
　　利好解讀：在被金融風暴擾的人心惶惶的今天，國際IT巨頭紛紛裁員，并調低年度營收預期，一片過冬跡象。但是，另一方面，作為IT行業細分領域，國內各大網游公司的人才爭奪戰卻打的熱火朝天。從業內挖人到大學招聘，盡管為了能夠招聘到自己需要的人才不惜代價，用盡手段，但也免不了“青青子衿，悠悠我心”的嘆息。企業需要什么樣的人？如何成為企業要找的那個人？游戲、動漫職業技能培訓以其強勁的勢頭、高昂的熱情，為在這個嚴冬中苦苦行走在求職路上的人們傳遞了春天的訊息。
　　
　　
　　推薦理由：如果喜愛動漫、游戲并希望在這一行業大展拳腳的話，那么“游戲、動漫職業技能培訓”就是最大的利好培訓。作為IT培訓細分領域方面的旗幟性企業，匯眾益智游戲學院、動漫學院的職業技能培訓，通過“基礎知識——游戲工廠、項目實訓——知名企業”的實踐教育之路，在這個就業市場的寒冬，為畢業學員搭建了一條輕松步入各大知名企業的溫暖通道。
　　
　　適合人群：年滿18周歲，希望在動漫、游戲行業發展的有志之士
　　
　　騰訊教育專訪匯眾益智（游戲學院）品牌管理部經理陶小麗女士：
　　
　　騰訊教育：匯眾益智招收的學員主要是哪類人群？
　　
　　陶小麗：一般來講，年滿18周歲，高中及以上學歷，喜愛動漫、游戲等數字娛樂產業并希望在這一產業發展的有志之士，有無計算機、美術基礎均可。從學歷上細分：多處于大專、本科等中級及以上學歷，也有部分高中、職高、中專等，目前學院推出的“技能+學歷”就業雙保險計劃，正在有效減少低學歷者比重；社會狀況細分：多為缺乏一技之長、面臨較大就業壓力的應屆畢業生；以及對現存生活狀態不滿、希望改變職業方向的人群；
　　
　　騰訊教育：今年匯眾益智提供的培訓課程價格是否有變化？
　　
　　陶小麗：通常情況，隨著課程的升級，價格會有所調整。今年游戲學院實行的V4.0課程體系，價格目前沒有變動。但綜合考慮全國各地區的差異因素，允許各地校區在總部許可的范圍內做一些靈活多樣的促銷活動。
　　
　　騰訊教育：今年匯眾益智學員就業情況如何？與往年比有何變化？
　　
　　陶小麗：就業方面，最近各校區也是捷報不斷，很多優秀學員已經相繼就職于金山、搜狐、完美時空等國內知名企業。
　　
　　因為匯眾益智有獨特而完善的就業保障體系，總部設有就業部，各校區都有自己的就業指導老師，可充分針對學員的個人情況進行就業指導。同時，全國2000多家動漫、游戲合作企業構筑的龐大就業網絡，為畢業學員提供了更多的選擇機會。此外，到目前為止，已經有近千家企業與游戲學院、動漫學院簽定定向委培或人才交流協議，隨著動漫游戲產業人才需求激增，學員就業渠道也更加暢通。
　　
　　騰訊教育：匯眾益智認為現階段，IT就業市場存在哪些機遇？
　　
　　陶小麗：歐美金融危機肆虐，對IT行業造成沖擊，一些國際IT巨頭紛紛裁員，并調低年度營收預期，一片過冬跡象。 但從目前情況看來，金融海嘯對我國IT業影響并不大。
　　
　　隨著產業分工的不斷深化、細化以及降低成本、增強核心競爭力的需要，軟件和信息服務產業、以及數字娛樂產業依舊保持著高速發展勢頭，值得中國企業大力發展。同時，近期有關IT巨頭并購的消息頻頻傳出。作為新興市場，中國國內的需求一旦被激發出來，潛力將是難以估量的。
　　
　　因此我們認為，IT業或將面臨重新洗牌。這不僅在縮小中美IT業差距方面是一個機遇，對于整個IT就業市場也將是一次機遇。
　　
　　騰訊教育：匯眾益智在保障學員就業方面有哪些有效途徑？
　　
　　陶小麗：游戲工廠，項目實戰。學員通過全日制或業余10-12個月的系統學習，全面掌握游戲設計與開發的專業技能，并通過匯眾益智實訓基地——游戲工廠進一步提升實戰項目開發能力，進入游戲企業從事游戲策劃、游戲美術設計、網絡游戲程序開發、手機游戲程序開發等工作。
　　
　　校園招聘會。各校區定期與不定期的人才招聘會，請企業主動走進來，近距離的了解學校與學生，很多學生通過作品與項目展示，實現提前就業。
　　
　　就業指導，推薦工作。與自主方式相配合，指導老師根據學生特點有針對性的進行作品指導，就業老師推薦工作。
　　
　　騰訊教育：針對IT就業市場的萎縮，匯眾益智有何舉措？有無免費的培訓機會？
　　
　　陶小麗：個人認為，能獲得巨大成功的人，往往是那些懂得在險境中抓住機遇的人。更何況，目前國內的IT市場尚且沒有太大的波動，就業市場也就不會有大規模萎縮的跡象。
　　
　　其實近年來，隨著高校擴招、就業壓力加劇，年輕人的就業問題就一直是社會各界熱議的話題，也是為人父母者最大的心病。因此，在被金融風暴擾的人心惶惶的當下，這個問題就會顯得格外突出。但在目前被普遍看好、動輒幾十萬年薪且充滿機遇的游戲、動漫行業，匯眾益智學員的就業事實證明，無論外部環境發生什么變化，尋找一條合適的路，提高自身的創新能力和應變之道才是真正的利器。
　　
　　匯眾益智一直關注游戲動漫的本土化普及工作，并希望為這個行業的健康發展貢獻力量，因此，一直以來都在考慮為社會創造一些免費培訓的機會。目前正在探討的“云培訓”構想，就是針對本土化高端人才培養的免費模式之一。