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美國經(jīng)濟(jì)磁鐵正失去它的磁力，來自中國和印度的技術(shù)移民正大量離開，返回自己的祖國。 職業(yè)、家庭、文化和快速增長的經(jīng)濟(jì)組成的強(qiáng)有力紐帶吸引他們回去，這一趨勢威脅美國在競爭日益激烈的全球市場的霸權(quán)。
　　
　　杜克大學(xué)、哈佛大學(xué)和加州大學(xué)的研究人員對1203名歸國人員的調(diào)查還發(fā)現(xiàn)，他們擁有無數(shù)新的就業(yè)機(jī)會。
　　
　　許多人擔(dān)任了高級管理人員，高級職位的數(shù)量是美國雇主提供的數(shù)量的3到4倍。大約有一半的被調(diào)查者表示將在5年內(nèi)開辦自己的公司。