據統計，每年應屆畢業大學生有上百萬，就業形勢十分不樂觀。畢業生們面臨的最大的就業難題之一就是起點低，畢業只能從車間普工做起。就算找到和專業對口的工作、修完大學所有專業課程，進入企業后也只能基層做起，尤其是機械類、工業類、數控相關專業的大學應屆畢業生，985、211的畢業生同樣面臨這樣的困境。
每年機械類、工業類、數控相關專業在近幾年來都是熱門專業，但是在就業方面不管是國企還是外企，入職時基本上都不會直接進入到設計崗，就算專業課程都是優秀，SolidWorks軟件的實際設計能力和企業的要求還是有一定的差距，就業于某外企的小李（化名，機電一體化專業畢業）說，剛畢業時因為自己各項專業成績都不錯，成功進入到外企工作，但入職后沒有直接安排在設計崗，而是直接去了車間。月薪三千，盡管該企業在行業領域排名靠前，但是技術封鎖嚴重，他每天的工作就是在車間處理瑣事，就目前形勢發展，估計未來三年都會一直在車間。這樣的工作環境，學不到技術，看不到未來。
過硬的專業3D軟件設計技術是企業對人才考核標準的一部分，實戰經驗最為重要。對于企業而言，有實戰經驗的人才才能直接為企業創造最大的利潤。所以是成績優異的大學畢業生，也不得不從基層開始學習和積累設計經驗，這個學習過程，快則幾年，慢則數十年。
為此，特地去某高校采訪了一位大學生小范，小范目前是一位機械自動化專業的一位大四學生，明年2月份下旬將會進入到當地一所外企任職設計工程師，底薪7.5K。基于行業大背景之下，鮮有應屆畢業大學生直接進入到理想職位從事自己理想的工作，為此，和小范進行了進一步的溝通。
“其實在大二的時候，很多師兄都在說我們這個專業的就業情況很尷尬，研究生或者本科成績優異的同學還好一點，導師或實驗室老師會做一些推薦，像我們這樣的學生基本上是畢業就失業。我當時挺害怕的，當時成績不是很理想，60分萬歲，想過轉專業，也打算自己創業，想著自己也花了幾年學習這個專業，說不要就不要了，還是挺對不起學費的”，小范說。
在學歷和專業成績都不占優勢的前提下，小范能超越大部分成績優異的研究生或在職技術員，這著實讓人驚訝，他是怎么做到的？
小范接下來說了他人生逆襲的關鍵事件。“在非常迷茫的時候，和我情況差不多的一個朋友向我推薦了SW實戰營的非標自動化設計課程，他也是朋友推薦，我們當時都是試一試的想法，零零散散學習了一個月之后，發現這個課程真不錯，全是公司實際設計的案例，在案例中補充專業知識，掌握專業知識后應用到更多案例，認真學習完全部課程之后，我就去四處面試，SW實戰營的老師也給我推薦了一份設計類的工作，算上我自己投的簡歷，到目前為止，我一共收到了12份offer，都是設計崗位的，其中還包括一所指明的國企，公司技術總監對我說，我的能力完全可以KO掉一個有幾年工作經驗的人，未來可以在公司獲得更好的發展。那個朋友也拿到了不錯的offer”。
SW實戰營真的有這么神奇嗎？面對記者的疑問，小范大方的做出了解答：SW實戰營的三大特點。
第一，案例來自于行業內優秀企業，且案例數量可觀。案例對于學員而言是非常重要的一環，案例的真實性與操作的可行性是對學員分析能力的極大鍛煉，在課程中，每一個案例的細節、工藝、結構都有詳細的交代，明確案例的核心內容，再一步給出最優解決方案。每學習完一個案例，就是自己實實在在過手的自動化項目，非常貼近企業設計要求。
第二，學習時間靈活。這個和線下報班固定時間上課相比，學習時間非常靈活，全由學員自己安排，不需要提前預約，因為課程全程都是一對一的指導，在臨時有事的情況下，也不會耽誤任何一趟課程的學習。不影響上課時間，也不影響正常工作和生活。
第三，一對一教學與答疑。一對一教學模式和游戲闖關式的教學模式對于專業知識不是很強的學員而言十分友好，學員在學習中遇到任何問題都可以提出并得到及時的解答和遠程協助的服務，這樣一來，相當于是為自己聘請了一個行業領域內的資深工作人士帶著自己做案例。有師傅帶，進步更快。通過我們的游戲闖關式的培訓模式，讓本來很懶的人，變的不懶了，而且都很積極的在拼著學習，每當自己可以獨立設計出一套自動化設備來，心情都是非常開心，就會有信心學習接下來的實戰案例，不管你有沒有基礎都不重要，重要的是你肯去學，SW實戰營就不會讓你失望，會讓每一個來學習的學員都自信滿滿，收獲滿滿。
問及到小范之后的職業生涯規劃，小范說，他對未來充滿了信心，現在設計崗位踏實做，爭取2-3年做到設計總監、5年成為公司最年輕的技術管理人員。同時，小范也表達了自己對美好生活的向往，爭取第一年買一部車代步，然后第二年掙夠買房的首付，如果時間充裕，再帶著女朋友周游世界。
一步一個腳印，一步一個階梯，從基礎走上實戰，SW實戰營課程輕松讓小白快速成為行業技術專家，了解行業內典型非標自動化案例，并擁有豐富的實戰經驗，到任何地方都能做一匹千里馬。
