近日，國內(nèi)金牌明星經(jīng)紀(jì)人楊天真，在參加某檔綜藝節(jié)目中，現(xiàn)場再次語出驚人。楊天真認(rèn)為作為領(lǐng)導(dǎo)，有必要在出現(xiàn)問題時抗壓頂起來。這是一種意識，而這種意識是經(jīng)驗(yàn)形成的，站出來控制局面跟節(jié)奏的意識就是領(lǐng)導(dǎo)力的一種表現(xiàn)。關(guān)鍵時刻頂?shù)蒙先ァ⒖傅米。拍軌颢@得同事的深度信任。
而不少網(wǎng)友卻借助話題，在線吐槽楊天真口中的“領(lǐng)導(dǎo)”。認(rèn)為這樣的領(lǐng)導(dǎo)，自己從未遇到過。生活當(dāng)中看到更多的則是，遇到事情第一想到的，并不是如何解決問題，而是和手下職員相互踢皮球。盡快把自己的責(zé)任，推得一干二凈。甚至為了所謂的權(quán)威和面子，背地里搞小把戲，耍盡小手段，為人做事睚眥必報。“抗壓？不給你施壓甩鍋就不錯了”“好多領(lǐng)導(dǎo)是施壓甩鍋的”。
作為圈內(nèi)“老前輩”“過來人”，多重身份的楊天真，節(jié)目中的經(jīng)驗(yàn)之談，一針見血相當(dāng)受用。所有想在職場晉升的人，都應(yīng)該懂得團(tuán)隊(duì)間的信任感，不是靠平時的關(guān)系好壞得來的。而是在遇見問題時，能夠勇沖前鋒，頂住壓力。只有頂住了壓力，才能贏得高光時刻。“信服”的前提是“能力”，而“能力”的前提更是“抗住壓力”。
正如楊天真視頻中所述，“站出來控制局面跟節(jié)奏的意識，就是一種領(lǐng)導(dǎo)力的表現(xiàn)”。的確，真正能夠和同事們，建立深度信任的，就是在關(guān)鍵時刻的承擔(dān)責(zé)任。職場晉升中，總會有一些關(guān)鍵時刻。這些時刻或許不是所謂讓人出風(fēng)頭的好機(jī)會，而是一些危急時刻，一些你去做了，卻不一定有好結(jié)果，甚至?xí)粚Ψ搅R的時刻。但如果你站出來，頂住了這些時刻，就會成為獲得信任感的好機(jī)會。
領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)的是思想，擔(dān)的是責(zé)任。可以獨(dú)當(dāng)一面掌控全局，也敢于正視問題面對困難，能抗壓更要不甩鍋。職場上每個角色都很重要，但領(lǐng)導(dǎo)即便是嚴(yán)肅，也是希望他手下的每個人，都能跟得上腳步。領(lǐng)導(dǎo)就是一面鏡子，指引你進(jìn)步的角色。換個角度思考，如果你是一名教師，你的教學(xué)質(zhì)量，及學(xué)生的傲人成績，才是你在學(xué)校和家長面前，揚(yáng)眉吐氣的資本和砝碼。
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#楊天真說領(lǐng)導(dǎo)就是用來抗壓的#
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