章節(jié)一引言：分析師的困擾與通關(guān)升級
1課程介紹 試看
章節(jié)二第1關(guān)：界定分析問題
2 界定業(yè)務(wù)需求
3 明確崗位職責
章節(jié)三第2關(guān)：開啟分析思路
4 面對需求，學會提問
5 面對數(shù)據(jù),學會提問(1)
6 面對數(shù)據(jù),學會提問(2)
7 掌握模型
8 時間思維與空間思維
9 演繹思維與重要性思維
章節(jié)四第3關(guān)：提升分析價值
10 挖掘深度(1)：九型人格分析
11 挖掘深度(2)：滿意度案例1
12 挖掘深度(2)：滿意度案例2
13 挖掘深度(3)：流量價值案例1
14 挖掘深度(3)：流量價值案例2
15 提高準度(1)：用戶偏好案例1
16 提高準度(2)：用戶偏好分析2
17 增強信度(1)：方差分析及應(yīng)用
18 增強信度(2)：卡方檢驗應(yīng)用1
19 增強信度(2）：卡方檢驗應(yīng)用2
20 增強信度(2)：卡方檢驗應(yīng)用3
21 信度與準度綜合案例1
22 信度與準度綜合案例2
23 信度與準度綜合案例3
24 信度與準度綜合案例4
25 加強通度(1)：三用三不用
26 加強通度(2)：制作動態(tài)圖表
27 保證效度(1)：價值與方法
28 保證效度(2)：收斂效度1
29 保證效度(2)：收斂效度2
30 保證效度(2)：收斂效度3
31 保證效度(3)：結(jié)構(gòu)效度
章節(jié)五第4關(guān)：掌握分析方法
32 分析方法與視角
33 分析視角約法4章(1)
34 分析視角約法4章(2)
35 分析視角案例應(yīng)用
章節(jié)六第5關(guān)：撰寫分析報告
36 報告類型與結(jié)構(gòu)
37 夯實寫作功底
38 提升展示效果
