隨著電商行業的蓬勃發展，其廣泛的用戶需求、較低的準入門檻以及親民的運營成本，不僅吸引了大量商家的積極參與，還催生了一種“普惠型”就業生態。這一生態不僅為傳統勞動力市場提供了豐富的就業機會，還為弱勢群體開辟了全新的就業渠道。
近日，中國社科院大學發布的《電商生態高質量發展與就業促進研究報告》（以下簡稱《報告》），深入探討了互聯網平臺經濟對就業的帶動作用。該報告結合了公開數據及電商生態業態創新與就業促進的相關情況，揭示了電商平臺在就業市場中的重要作用。
作為新就業形態的主要載體，互聯網平臺一邊連接著成千上萬的中小微企業，另一邊則關聯著廣大的勞動者。平臺的發展因此與就業民生緊密相連。以拼多多為例，目前其平臺商家數量已達到1420萬家，涉及品類豐富、業態多元。根據《報告》的綜合評估，拼多多在國內累計激發的就業崗位達到了5532.1萬個。
《報告》從三個維度詳細闡述了電商生態業態創新與就業促進之間的緊密關系。項目組負責人、中國社科院大學副教授劉曉春指出，電商平臺的興起使得創新技術以前所未有的速度影響著更廣泛的人群。通過“產業+互聯網”的模式，電商平臺為從事工業、農業及服務業的數千萬人口，以及婦女、老年人等傳統勞動力市場的弱勢群體，提供了更多的就業機會，具有顯著的普惠性。
在甘肅天水，寶媽謝瑞玲就是這一普惠就業生態的受益者之一。2017年，懷上二胎的她選擇留在家鄉甘江村，不再外出打工。甘江村盛產著名的花牛蘋果，但過去由于管理不善，年輕人多外出謀生。然而，隨著物流基礎設施的改善和農村電商的快速發展，花牛蘋果開始熱銷，村里建起了幾十家果蔬倉庫，就業機會也隨之增多。謝瑞玲在甘江果蔬倉庫找到了一份工作，每天工作時間規律，中午還能回家做飯接娃，月薪超過3000元。她對這樣的生活感到非常滿意。
在江蘇東海縣，穿戴甲產業的興起同樣為當地寶媽提供了大量的就業機會。自2019年以來，東海縣的穿戴甲產業在拼多多的推動下快速發展，帶動了5萬多名從業人員，其中絕大多數都是寶媽。她們通過制作穿戴甲獲得收入，一些熟練技工甚至可以月入過萬。
除了直接就業機會，拼多多還通過多多買菜等業務提供了大量的靈活就業崗位。夫妻驛站自提點是多多買菜倉配物流體系中的重要一環，提供了約200萬個靈活就業機會，而生鮮分揀、稱重、包裝、配送等環節則創造了約50萬個就業崗位。綜合商家端直接就業、倉配物流端就業以及平臺員工就業三大板塊，拼多多平臺在國內共提供了2111.5萬個直接就業崗位。
電商平臺的普惠就業生態不僅體現在直接就業機會上，還通過帶動間接就業促進了就業市場的繁榮。根據《報告》的測算，1位直接就業者可以帶動1.62個人間接就業。因此，拼多多目前帶動的間接就業人數達到了3420.6萬。這些間接就業機會不僅促進了經濟社會的穩定和發展，還增強了社區的凝聚力，提升了居民的生活質量。
拼多多還通過“多多課堂”“農云行動”等舉措，累計帶動逾30萬名新農人返鄉創業，助力超2000萬農業生產者參與到數字經濟當中。同時，多多買菜覆蓋的國內除西藏、港澳臺外的30個省級行政區，建立了超過200萬個驛站自提點，為婦女、中老年人和殘疾人等社區弱勢群體提供了靈活就業以及創收增收的選擇。
在推動高質量就業方面，拼多多也做出了積極貢獻。通過“百億減免”“西進行動”和“新質供給”三大戰略，拼多多致力于降低經營成本、縮減物流成本以及產品、技術和品牌創新的成本，以電商生態機制創新推動產業轉型升級，進而實現高質量就業。
劉曉春表示，以拼多多為代表的平臺經濟作為數字經濟時代的新型經濟組織，在資源配置和產業協同融合方面展現出巨大潛力。通過提升全要素生產率、優化產業結構，電商平臺對促進經濟高質量發展具有放大、疊加和倍增作用。
