近期，AI圈內傳出了一則引人關注的消息：原阿里巴巴通義千問大模型的技術領軍人物周暢（花名鐘煌），在經歷了一場看似離職創業的波折后，實際上已悄然加入字節跳動。這一變動在業內掀起了不小的波瀾。
據知情人士透露，周暢原本在7月18日被外界認為將踏上創業之路，然而，短短數月后的10月23日，就有消息指出他已經低調轉投字節跳動麾下。這一突如其來的轉折，讓不少業內人士感到驚訝。
更為戲劇性的是，11月13日，阿里巴巴宣布將申請仲裁，指控周暢違反了競業協議。這一消息迅速在AI圈內傳開，多位接近通義千問的業內人士證實了這一情況的真實性。這一舉動無疑將周暢的離職風波推向了新的高潮。
據第一財經的最新報道，一家服務于字節跳動的獵頭公司工作人員透露，周暢所謂的創業計劃實際上只是一個幌子，目的是為了規避競業協議的約束。然而，這次他似乎并未能如愿以償，因為阿里巴巴已經發現了他的真實動向。更令人震驚的是，跟隨周暢一起跳槽到字節跳動的，還有他原團隊中的十多名成員。
報道還進一步透露，字節跳動為了吸引周暢及其團隊，開出了極為優厚的條件。周暢在字節跳動獲得了4-2的職級和高達8位數的年薪包，按照阿里巴巴的職級體系換算，這相當于他連跳兩級，薪資也實現了數倍的增長。而他帶來的原團隊成員，也分別獲得了4-1、3-2的職級，這些職級在阿里巴巴體系中分別對應著P10和P9的高級別。
這一事件不僅展示了字節跳動在人才爭奪戰中的決心和實力，也再次引發了業界對于競業協議和人才流動的關注和討論。周暢的離職和跳槽，無疑為AI圈增添了一抹復雜的色彩。
