隨著數(shù)字化時代的到來，企業(yè)數(shù)字化轉型升級已成大勢所趨。當前，數(shù)字化在制造、物流、零售、農業(yè)等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)越來越表現(xiàn)出高效率提升、高邊際產(chǎn)出特征，數(shù)字化轉型因而成為企業(yè)“軍備競賽”的重要一環(huán)。
企業(yè)如何擁抱數(shù)字化浪潮?如何應對轉型挑戰(zhàn)?平安知鳥整合AI+培訓創(chuàng)新優(yōu)勢和豐富運營經(jīng)驗，打造“智能化平臺+內容生態(tài)平臺”雙輪驅動，為企業(yè)提供人才培養(yǎng)數(shù)字化整體解決方案。其中，創(chuàng)新內容生態(tài)平臺知鳥優(yōu)課聯(lián)合國際信息科學考試學會 (Exam Institute for Information Science，以下簡稱“EXIN”)、哈佛商學院企業(yè)學習推出數(shù)字化轉型資格認證和“平安知鳥-哈佛管理導師“聯(lián)名學習卡，通過數(shù)字化思維提升，助力加速企業(yè)數(shù)字化轉型升級，賦能業(yè)務持續(xù)增長。
數(shù)字化轉型資格認證，賦能高管拓展數(shù)字化思維
數(shù)字化轉型指數(shù)字化技術應用為全組織各個層面帶來的變革，其中包含從銷售到市場、產(chǎn)品、服務乃至全新商業(yè)模式。但值得注意的是，正在進行數(shù)字化轉型的企業(yè)往往保留部分原有大型系統(tǒng)、崗位設置也需要逐步調整、人力資源存在員工技能與崗位不適配的情形。企業(yè)需要針對性、系統(tǒng)性、長周期的內部培訓以匹配數(shù)字化時代的人才技能需求。
為此，知鳥優(yōu)課攜手EXIN推出了數(shù)字化轉型資格認證服務，這是知鳥優(yōu)課結合AI驅動的學習功能提供線上線下融合的六大培養(yǎng)項目之一，輔助企業(yè)快速實現(xiàn)指定培訓目標，塑造企業(yè)數(shù)字化轉型的關鍵人才。
EXIN作為“全球IT服務管理最佳實踐知識體系”-ITIL?的創(chuàng)始機構之一，曾與華為認證培訓部戰(zhàn)略合作，與中國工信部電子化標準技術研究院共同開發(fā)數(shù)字化評估和認證體系，還聯(lián)手清華大學高管商學院打造系統(tǒng)化企業(yè)數(shù)字化轉型高管課程。EXIN數(shù)字化轉型資格認證項目面向直接參與企業(yè)數(shù)字化創(chuàng)新和轉型戰(zhàn)略的制定執(zhí)行的企業(yè)高管，提供企業(yè)數(shù)字化轉型與創(chuàng)新管理培訓課程和資格認證訓練營。
該項目共分為兩個板塊——數(shù)字化轉型特訓營、數(shù)字化轉型與創(chuàng)新管理高管研修營。線上課程+線下研修作為近年來頗為流行的OMO混合式教學，基于知識獲取的形式和途徑進行線上線下內容的銜接與融合，能更好地提升培訓效率與效果。
其中，《數(shù)字蝶變:企業(yè)數(shù)字化轉型訓練營》為期 15 天，通過平安知鳥開展線上直播學習，期間同步社群作業(yè)、打卡學習，課程結束頒發(fā)線上訓練營結業(yè)證書，幫助企業(yè)高管樹立數(shù)字化轉型思維、開拓數(shù)字化國際視野。
在線下開展的數(shù)字化轉型與創(chuàng)新管理高管研修營學期分 3 天 2 夜和 3 個月兩種，均為企業(yè)管理者深度學習完整的數(shù)字化轉型知識體系和模型應用。考試通過后，學員將獲得由EXIN頒發(fā)的數(shù)字化轉型創(chuàng)新與管理VeriSM Foundation認證。
四大維度重塑領導力，助力企業(yè)數(shù)字化轉型加速
哈佛商學院基于對全球 500 強企業(yè)的長期觀察發(fā)現(xiàn)，數(shù)字化轉型的成功是領導力的成功;數(shù)字化成功之旅，也是領導力重塑之旅。當數(shù)字化時代新型領導力登上舞臺，知鳥優(yōu)課聯(lián)合哈佛商學院企業(yè)學習推出“平安知鳥-哈佛管理導師“聯(lián)名學習卡，結合全球行業(yè)優(yōu)質企業(yè)的經(jīng)驗，著力抓住這一企業(yè)數(shù)字化轉型的重要契機。
哈佛管理導師提供領導力主題課程和商業(yè)案例，并為企業(yè)中高管提供主題職場訓練營，多維度幫助企業(yè)實現(xiàn)各層級領導力快速迭代。“平安知鳥-哈佛管理導師“聯(lián)名學習卡包含 72 項領導力主題 320 門課程、650+個專家視頻、 192 項關鍵技能、 157 個管理工具等主題課程和資源包，訓練營涵蓋測評、作業(yè)、觀點互動、專家點評、案例研究等，分由個人、小組、班級等不同組織形式完成。在訓練營指定營期內，學員將依照情境連接、深度思考、應用練習、反思成長的路線，通過線上線下混合式教學完成多維度領導力培養(yǎng)。
數(shù)字化是 21 世紀推動人類社會進步、提升生產(chǎn)力的基礎工程。中國平安董事長馬明哲認為，于企業(yè)而言，數(shù)字化將在戰(zhàn)略、組織、管理、運營、人才、服務等方面帶來思維模式上的巨大顛覆與產(chǎn)業(yè)實踐上的系統(tǒng)變革，而全面數(shù)字化也將成為平安可持續(xù)發(fā)展的“壓艙石”與“領頭雁”。
與此同時，平安知鳥也將進一步豐富平臺+內容+運營服務模式，以平安集團數(shù)字化實踐賦能更多行業(yè)企業(yè)，助力企業(yè)數(shù)字化人才培養(yǎng)、推動企業(yè)數(shù)字化轉型升級，進一步支持企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
